Компенсация за задержку выдачи трудовой книжки
Рассчитайте сумму, которую работодатель обязан возместить за задержку выдачи трудовой книжки или сведений о трудовой деятельности.
Как пользоваться калькулятором
Укажите средний дневной заработок и период задержки. Калькулятор рассчитает сумму компенсации.
Что означает результат
Задержка трудовой книжки лишает работника возможности трудоустроиться, поэтому работодатель компенсирует средний заработок за весь период. Дополнительно можно требовать моральный вред.
Правовое основание
При задержке выдачи трудовой книжки (или предоставления сведений о трудовой деятельности) по вине работодателя он обязан возместить работнику не полученный за это время заработок (ст. 234 ТК РФ). Это период вынужденного прогула, оплачиваемый по среднему заработку.
Когда нужен юрист
Юрист поможет рассчитать средний заработок по ст. 139 ТК РФ, подготовить претензию и иск, взыскать компенсацию и моральный вред.
Частые вопросы
С какого дня считается задержка?
Со дня, следующего за днём увольнения (когда книжка должна быть выдана), и до дня её фактической выдачи или направления уведомления о необходимости явиться.
Как определить средний дневной заработок?
По ст. 139 ТК РФ: фактически начисленная зарплата за 12 месяцев делится на фактически отработанные в этот период дни.
Можно ли взыскать моральный вред?
Да, дополнительно к компенсации заработка — по ст. 237 ТК РФ за нарушение трудовых прав.
Полезное по теме
Этот расчёт носит справочный характер и не заменяет индивидуальную юридическую консультацию. Система может ошибаться, а законодательство — меняться; готовый расчёт не учитывает всех деталей вашей ситуации. Для точного и применимого варианта нужна консультация юриста Николая Мюллера — оставьте заявку.
Проверить расчёт у юриста
Отправьте данные — проверим расчёт, учтём нюансы и подготовим документ для суда или претензии.
- — Анализ ситуации и документов по существу
- — Честная оценка рисков и перспектив
- — Понятный план действий и список документов